为深化产教融合、精准育人，优化应用型医药人才培养体系，2026年5月25日，药物技术学院副院长叶雪兰率专任教师团队，先后走访扬子江药业集团广州海瑞药业有限公司、广东恒瑞医药有限公司、昭衍生物技术（广州）有限公司，开展访企拓岗专项交流。通过走访行业龙头药企，学院旨在搭建校企合作桥梁，为深化课堂革命、推进协同育人、拓宽毕业生就业渠道注入新动能。

  交流座谈会上，三家企业负责人对学院团队的到访表示热烈欢迎。双方围绕人才培养、课堂革命、岗位需求、实习就业及校企合作等核心议题展开深入洽谈。各企业分别介绍了自身发展历程、产业布局与核心业务，并结合医药行业发展趋势，详细阐述了行业用人标准与人才能力要求，为学院优化人才培养方案提供了精准参考。

  在与广州海瑞药业的交流中，双方就专业群建设、学生见习实训、企业导师入校授课等内容进行了细致研讨。企业方表示将全力支持学院专业建设，可为药学、中药学等专业学生提供实地参观与见习机会，并选派资深技术骨干入校开展针对性教学。双方拟签订校外实践基地协议，建立常态化的人才输送与实训育人机制。

  在广东恒瑞医药，双方重点围绕课堂革命与产教融合的提质增效进行交流。企业开放生产车间、微生物相关部门等实景场地，支持学院开展现场教学，将真实生产场景转化为优质教学资源。双方达成共识，将联合开发专业教材、推动GMP行业标准融入课堂教学，并探索多企业联合共建课程模式，实现课程内容与岗位标准的精准对接，切实提升学生的实操能力与岗位适应力。

  针对生物药产业的发展方向，学院与昭衍生物技术（广州）有限公司探讨了通用化模块式课程共建的新思路，课程覆盖生产、质量、工程等核心岗位。企业提议通过共建教材、引入PBL教学模式、打造在线精品课程等方式深化课堂改革，并积极倡议校企合作开设订单班，开展定向人才培养。

  三家企业均高度认可订单班培养、实训基地共建、企业导师进课堂等合作模式，认为此类模式能精准匹配岗位需求，有效缩短毕业生上岗适应期。叶雪兰副院长向企业方介绍了学院药学专业的课程设置、实践教学特色及毕业生素养优势，并表示学院将细化校企合作方案，推动各项合作项目落地见效，构建常态化的协同育人新格局。

  本次专项走访深入了解行业龙头企业的用人标准与需求，搭建了校企深度合作的平台。下一步，药物技术学院将持续优化人才培养方案，深化产教融合与教学改革，全力保障学生高质量就业，为医药行业输送高素质技术技能人才。

排版：莫  玄

初审：罗彩莹

复审：林健强

终审：蒋锦宏